Верховна Рада України прийняла у першому читанні законопроект №14141, який передбачає впровадження електронного документообігу при працевлаштуванні. Законопроект дозволить укладати трудові договори онлайн, використовуючи кваліфікований електронний підпис. Це означає, що фізичне подання документів, що посвідчують особу, стане непотрібним.
Законопроект розглядається як важливий крок у воєнний час, враховуючи велику кількість вимушено переміщених осіб. Він покликаний забезпечити доступ до роботи для всіх громадян України, гарантований Конституцією.
Ці зміни узгоджуються з європейськими практиками, де подібні норми діють вже з 2014 року. Одночасно Кабінет Міністрів України розробив новий Трудовий кодекс України, що має зробити систему більш гнучкою та цифровізованою, орієнтуючись на європейські стандарти, зокрема, збільшення кількості днів оплачуваної відпустки до 28 днів.
About the Author
