Тривала нестача робочої сили становить серйозну загрозу для продовольчої безпеки Великої Британії, зокрема, для її молочного сектору. Про це попереджають самі фермери, і ситуація загострюється через наслідки Brexit та пандемії COVID-19.
Опитування, проведене найбільшою молочною кооперацією Британії Arla, виявило, що з шести фермерів, які шукали працівників, лише одиниці отримали достатньо заявок від кваліфікованих кандидатів. Подібна ситуація спостерігається вже не вперше: щорічне опитування 1900 британських молочних фермерів виявило, що у 2021 році цю проблему відчували 79% фермерів, а цього року – вже 84%.
Причиною кризи є комплекс факторів: обмеження вільного пересування працівників з ЄС після Brexit та економічні зміни, спричинені пандемією COVID-19. Більшість опитаних (48,6%) стверджують, що стало складніше утримати персонал, ніж до Brexit та пандемії.
Ситуація на британських молочних фермах має значний резонанс і ставить питання про вразливість українського сільського господарства до зовнішніх факторів. Нестача кваліфікованих кадрів у сільському господарстві, будь то молоко, зерно чи будь-яка інша продукція, може призвести до збитків та проблем з забезпеченням продовольчої безпеки. Розглядаючи досвід Великої Британії, необхідно глибше аналізувати можливі наслідки для українських аграріїв та розробляти стратегії захисту від подібних викликів.
About the Author
